Eckhard Schmidt

Fachpädagoge für Konflikt- & Krisenmanagement, Coach & Berater, QM-Experte, Supervisor, zertifizierter Mediator, Konfliktlots, ehemaliger langjähriger KiTa-Leiter

Angebote

Begleitung und Weiter-Entwicklung von Fachkräften,
Teams und KiTa-Leitungen:

  • WIR ein TEAM
    Was sind unsere Stärken, was macht uns besonders, gemeinsam & miteinander
  • Team-Weiterentwicklung
    Wo stehen wir als Team, welche Visionen haben wir, was wollen wir wie erreichen
  • Herausforderndes Verhalten von Kindern
    Theoretische Grundlagen, Erklärungen, Handlungsmöglichkeiten
  • Grundlagen der Kommunikation in Theorie und Praxis
    Kommunikation als Grundlage einer offenen und gelingenden Zusammenarbeit
  • Fit für herausfordernde Gespräche
     
Die eigene Haltung und Kommunikation als
Weg zu Verständnis und Miteinander: 
 
  • Gelingende Kommunikation im Team, mit Eltern, mit Träger
    Perspektivwechsel als Chance, erkennen meiner Rolle im System, welche Möglichkeiten habe ich?
  • Konflikte erkennen, bearbeiten und Lösungen entwickeln/erarbeiten
    Konflikte gehören zum Alltag dazu – Konflikte als Lösungsmöglichkeit annehmen – Lösungen gemeinsam erarbeiten – Konflikt-Kommunikation-Konsens
  • Inklusion
    Exklusion – Integration – Inklusion / wo stehen wir – wo müssen wir hin – wie kommen wir dahin?
  • Umgang mit Medien im KiTa-Alltag
    Hintergrundwissen als Grundlage für eine wertschätze, partnerschaftliche und zielführende Zusammenarbeit im Kindern und Eltern
  • Offene Arbeit
    Hintergrundwissen - IST-Stand Betrachtung – Entwicklung praxisnaher Umsetzung in
    in der KiTa
Supervision/Beratung/Coaching
 
  • Als Supervisor/Berater/Coach  blicke ich neutral, sachlich und von außen auf Ihre Situation. Ich orientiere mich an den Bedürfnissen des Einzelnen und der Gruppe. Es findet eine Orientierung und Unterstützung statt. Gemeinsam entwickeln Sie eigene Handlungsvorschläge und Lösungen. Sie erarbeiten sich das nötige „Werkzeug“, um sich wieder ihren eigentlichen Aufgaben und Zielen zuwenden zu können.

Die Supervision/Beratung kann als einmaliges Angebot (Krisenintervention) oder als längerfristig Begleitung von Teams bzw. Leitung